年终考核你不可不知的问题具体有哪些

1、关注重点工作考核的同时，不要忽视日常工作规范性要求； 2、影响绩效提升的关键要素，如：工作态度、能力变化，需要结合360度评价，并将结果反馈给被评价人，以便改进与提升； 3、设…