材料员是建筑施工企业的关键岗位，建筑施工企业关键岗位必须持证上岗，即在岗或转岗人员均须取得相应的岗位证书方可上岗，因此材料员需参加材料员职业考试才能上岗执业。主要是负责对该项目的材料进场数量的验收，出场的数量、品种记录，要对数量负责，对该项目所进场的各种材料的产品合格证、质检报告的收集，还有对材料的保管工作，并要对各分项工程剩余材料按规格、品种进行清点记录，及时向技术负责人汇报数字，以便做下一步材料计划。

职位介绍

材料员是建筑施工企业的关键岗位，建筑施工企业关键岗位必须持证上岗，即在岗或转岗人员均须取得相应的岗位证书方可上岗，因此材料员需参加材料员职业考试才能上岗执业。

老式材料员以采购、收料、材料验收、现场材料管理、仓库管理为主，随着时代的发展，新时期的材料员要求能够根据材料总计划/预算控制量价对所进的材料进行综合控制，由单纯的采购职能转变为先期成本控制为主，随着建筑行业竞争激烈，利润越来越低，成本控制由后期的计算成本转变为前期预控，主推部门为占建筑成本60-70%材料管理部门。材料员的地位与意义也得到空前提高，材料管理岗位也由什么人都可以干转变成需具备一定的技术层次与管理水平的综合性管理岗位。

专业术语

园林和建筑行业专业术语。

工作内容

1、熟悉施工工艺编制材料计划，按计划组织材料进场。

2、对进场材料质量负责，做好跟踪服务工作。掌握材料的使用情况。

3、对进入现场材料应分门别类堆放，根据材料性质采取有效防腐、防潮、防变型（质）措施。

4、对须复检的材料应及时送检，并与进场材料相对应。

5、对现场材料损耗情况及时统计上报。

6、保证零库存，对积压材料合理应用。

7、建立材料分析档案（价格、货源）及时反馈决策层。

工作职能

1.贯彻执行上级有关材料工作的规定和制度并组织实施。

2.负责对分公司各部门的技术材料的收集和立卷工作。

3.负责对分公司应上交公司档案室（竣工材料、基建材料、科研材料）等进行登记和检查。

4.负责对分公司的各类档案材料按规范化的要求分类编目工作。

5.负责分公司档案材料的提供利用和统计工作。

6.对所保管的各类材料因保管不善而造成的丢失、污染、泄密负责。

工作范围：

①负责对该项目的材料进场数量的验收，出场的数量、品种记录，要对数量负责。

②负责对该项目所进场的各种材料的产品合格证、质检报告的收集。

③负责对材料的保管工作，并要对各分项工程剩余材料按规格、品种进行清点记录，及时向技术负责人汇报数字，以便做下一步材料计划。

7.协助做好IS09002系列质量体系里的有关工作。

任职条件

1、大专或以上学历，2年以上相关工作经验；

2、性别不限，形象气质佳，性格开朗，有良好的沟通能力；

3、熟悉各种材料的特性、规格、产地、品名、质量和价格；

4、熟悉施工工艺规范，能熟练使用office办公软件；

5、具有团队精神、善于表达，精于沟通、能吃苦耐劳，责任心强，能按照现场需要及时完成现场材料的采购和现场材料的管理；

6、爱岗敬业，廉洁自律，诚实守信。

招生简章

基础知识

建筑识图，建筑构造，建筑材料，施工与施工组织管理。

实务管理

建筑工程资料管理概述，建筑工程资料的分类与编号，建设单位文件资料（A类）的管理，监理单位资料（B类）的管理，施工单位资料（C类）的管理，竣工图（D类）的编制与整理，工程资料的编制与组卷，工程资料的验收与移交，微机管理，工程建设程序与管理概述，相关法律与法规，相关标准与规范。

上课时间

周六、日，共100学时（6天）

成绩查询及证书发放办法

实行北京市统一考试，统一阅卷，统一发放成绩和证书。

发证机构

由中国建设教育协会印制，北京市建设教育协会发证

适用范围

全国通用

培训费用

培训费850元，含考务费、资料费、基础教材

培训及考试时间安排

每月第一个星期六

报考条件

1、高中（含中专）以上学历；

2、18周岁–60周岁，工作满1年以上者；

3、在岗、转岗、待岗人员均可报名参加学习；

4、填写《全国建设行业技术管理岗位培训考试报名表》（报名表需加盖公章）。

报名资料

1、1张身份证复印件（要求为18位数的，如是没有，则将18位的身份证号写在复印件下方即可）；

2、一寸彩照蓝底6张；

3、《全国建设行业技术管理岗位培训考试报名表》。

报名地址

海淀区国家U图书馆对面九龙商务中心B座418房