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	<title>高难度谈话</title>
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	<title>高难度谈话</title>
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		<title>高难度谈话(2011年中国城市出版社出版的图书)</title>
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		<dc:creator><![CDATA[碓氷拓海]]></dc:creator>
		<pubDate>Wed, 23 Nov 2022 20:00:13 +0000</pubDate>
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					<description><![CDATA[《高难度谈话   》是2011年2月1日中国城市出版社出版的图书，作者是（美）斯通。本书主要介绍了哈佛谈话术等内容。 作者简介 作者之一道格拉斯•斯通为美国知名的沟通专家。曾先后服...]]></description>
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<p>《高难度谈话   》是2011年2月1日中国城市出版社出版的图书，作者是（美）斯通。本书主要介绍了哈佛谈话术等内容。</p>
</article>
<article>
<h1>作者简介</h1>
<p>作者之一道格拉斯•斯通为美国知名的沟通专家。曾先后服务过波音、埃森哲、IBM、JP摩根、优尼柯等世界知名企业。他还曾深入参与1980年美国伊拉克人质冲突谈判，结束南非种族隔离谈判，并被哥斯达黎加总统奉为座上宾。</p>
</p>
<p>布鲁斯•佩顿也是畅销书《Getting to Yes》（中文版书名为《谈判力》）的作者之一。</p>
</p>
<p>希拉•汉身兼数职，她既是三一咨询集团的合伙人，又是哈佛法学院的一名法学讲师，同时，她也是哈佛经理人教育系列课程的授课教师，为律师及各大公司的行政主管教授相关课程。</p>
<p>《高难度谈话》一书的成功让她成为了一位如同奥普拉一样炙手可热的节目明星，她应邀参与了多项关于《高难度谈话》节目的录制，其中包括G•戈登•利迪秀，美国国内广播电台的“黛安•瑞姆秀”、“连线克里斯托佛•林登”、福克斯新闻以及CNBC的“名人午餐”节目。此外，她所撰写的关于谈话的文章也被刊登于《谈判月刊》（Negotiation Journal），《奥普拉杂志》（Oprah’s O Magazine），《财富》，《美国周刊》以及《简单》（Real Simple）等多本书刊杂志上。</p>
<h1>书籍目录</h1>
<p>第二版序Ⅰ</p>
<p>序Ⅸ</p>
<p>致谢Ⅺ</p>
<p>前言ⅩⅤ</p>
<p>‖第一章‖</p>
<p>挑选出三种谈话3</p>
<p>“发生了什么”对话21</p>
<p>‖第二章‖</p>
<p>停止争论谁对谁错：了解他人的故事21</p>
<p>‖第三章‖</p>
<p>不要设定对方的意图：让矛盾与意图无关41</p>
<p>‖第四章‖</p>
<p>放弃指责：将归责系统图表化55</p>
<p>情绪对话80</p>
<p>‖第五章‖</p>
<p>掌握你的情绪——不然，它们将会成为你的主宰80</p>
<p>自我认知对话103</p>
<p>‖第六章‖</p>
<p>为你的自我认知做铺垫：问问你自己，什么受到了威胁103</p>
<p>‖第七章‖</p>
<p>你的目的是什么123</p>
<p>‖第八章‖</p>
<p>开始谈话：从第三个故事开始138</p>
<p>‖第九章‖</p>
<p>学习：用心聆听，听明白153</p>
<p>‖第十章‖</p>
<p>表达：清楚有力地表达自我175</p>
<p>‖第十一章‖</p>
<p>解决问题：谈话的引领者191</p>
<p>‖第十二章‖</p>
<p>总结208</p>
<p>人们提出的十个问题223</p>
<p>最后的思考283</p>
<h1>媒体推荐</h1>
<p>我对这类型的书一向是怀疑有加，这本书却是个例外。我一再重读这本书，在生活中运用它的方法；读者所求的，也不过就是如此吧。——汤姆·彼得斯畅销书《追求卓越》(SearchofExcellence)作者</p>
</p>
<p>惟一不需要读这本书的人，是那些从不用与任何人一起工作的人。——彼得·森吉畅销书《第五项修炼》(TheFifthDiscipline)作者</p>
</p>
<p>面对人生最艰难时刻最需要的情绪智慧。——丹尼尔·戈曼畅销书《工作EQ》(WorkingwithEmotionalIntellingence)作者</p>
</p>
<p>这本充满真知灼见的书是由一组作者共同完成，是协助改善我们在哈佛处理冲动状况的方式总结。我向学生、家长、教授、行政人员及各界团体领导人士都推荐这本书。——阿尔奇·埃普斯哈佛大学教务长</p>
</p>
<p>这本书可能是沟通类书籍中最重要的一本。这本书分析解读令人们在会谈中停滞不前的行为模式，是其他同类书籍未触及的议题。它协助人们处理人际关系，创造长久的改善。——克劳迪娅·贝寇婚姻及家庭关系治疗师</p>
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