人际关系学说

二十世纪初,资本主义国家爆发了经济危机。在当时的状况下,继续使用古典的管理理论已不能化解严峻的劳资矛盾。为了寻找解决问题的方法,梅奥通过霍桑实验一共四个阶段的研究,建立了人际关系学…