上海建工集团股份有限公司（原“上海建工股份有限公司”，以下简称公司）是经上海市人民政府“沪府199819号文”批准，由上海建工（集团）总公司以下属的总承包分公司及九家全资子公司的相应资产进行重组，独家发起募集设立的股份有限公司。公司股票于1998年6月23日在上海证券交易所挂牌上市。

公司简介

上海建工是上海国资中较早实现整体上市的企业。前身为创立于1953年的上海市人民政府建筑工程局，1994年整体改制为以上海建工（集团）总公司为资产母公司的集团型企业。1998年发起设立上海建工集团股份有限公司,并在上海证券交易所挂牌上市。2010年和2011年，经过两次重大重组，完成整体上市。

上海建工是中国建筑行业先行者和排头兵。始终坚持改革创新，不断增强经营活力和内生动力，确保国有资产保值增值，经营业绩多年来持续保持两位数增长的稳健态势。2020年新签合同额3867.84亿元，营业收入2313.27亿元，排名2021年《财富》世界500强第363位、2020年《工程新闻记录（ENR）》全球最大250家工程承包商第9位。2020年产销商品混凝土超4200万立方米，规模排名中国第3位、世界第6位。

上海建工“五大事业群+六大新兴业务”构成完整的产业链。“建筑施工、设计咨询、房产开发、城建投资、建材工业”五大事业群，全产业链协同联动，为客户提供高效的建筑全生命周期服务整体解决方案；“城市更新、水利水务、生态环境、工业化建造、建筑服务业、新基建领域”六大新兴业务，全产业链绿色发展再添新引擎，积极践行“绿水青山就是金山银山”理念，助力建设“美丽中国”。从投资、策划、设计到建造、运维、更新，全产业链服务平台为客户创造最大价值。

上海建工业务和市场遍布海内外。坚持立足上海、全国布局、服务全国、海外发展，积极融合和服务国家战略，聚焦国内市场“1+7+X”,以长三角为重心，深根华南、华中、海南、西南、京津冀、雄安、东北七大区域，主动对接临港新片区建设、长三角一体化发展、京津冀协同发展、粤港澳大湾区、雄安新区、海南自贸港、长江经济带、成渝双城经济圈，业务覆盖全国34个省级行政区的150多座城市，助力畅通国内大循环。在海外42个国家或地区承建项目。

上海建工一直保持上海城市建设主力军地位。亲历见证并躬身投入于城市发展与蝶变，建设上海工业基地，支援“大三线”“小三线”，助力上海“一年一个样、三年大变样”，成功建造了以上海中心大厦、国家会展中心（上海）、上海迪士尼乐园、特斯拉上海超级工厂、昆山中环线、北京国家大剧院、广州新电视塔、港珠澳大桥澳门口岸旅检大楼等一系列知名工程，如今活跃在上海自贸区临港新片区、五个新城、长三角一体化发展示范区建设中。中国仅有的两栋超过600米的建筑——上海中心大厦、广州新电视塔均出自上海建工之手。累计获中国建筑行业工程质量最高荣誉“鲁班奖”117项。

上海建工不断创新人才管理机制积聚优秀人才。倡导“以亩产论英雄”，大力营造“永远做奋斗者”的文化氛围，让有作为者有地位、有贡献者有获得。自2012年起至今，相继实施了领导干部激励基金计划、员工职业发展通道建设计划、核心员工持股计划、职业经理人薪酬制度、“SCG-E”人才培养计划、核心员工中长期激励计划、青年人才公寓等，不断强化人才机制创新导向，使企业与员工成为利益共同体、事业共同体、命运共同体。上海建工拥有2位中国工程院院士、2位何梁何利基金获得者、7位国家级设计大师、18位上海市领军人才、13人荣膺“上海工匠”称号。拥有240多位教授级高级工程师以及200多位博士。具备一级建造师执业资格的员工超过3100位。

上海建工把科技创新放在发展大局的核心位置。以推动建筑产业现代化为目标，发挥“中央研究院”模式两级科创体系作用，在超高层建造、钢结构建造、桥梁设计施工、装配式建筑、绿色建材、城市更新、水利水务、环境治理、园林绿化设计施工、地下空间综合开发、工程装备装置、设备设施运行维护、清洁能源建设工程、磁浮交通等20个重点专项技术领域取得瞩目成绩。积极探索行业数字化转型，坚持走“绿色化、工业化、数字化”三位一体融合发展之路，构建了数字勘测、数字设计、智能加工、智能建造、智慧工地、智慧运维等工程全周期数字化建造体系，努力成为数字化赋能的建筑全生命周期服务商领跑者。

拥有1个国家企业技术中心、1个国家工程研究中心、2个国家博士后科研工作站、8个国家认证试验室和检测机构，拥有工程装备、建筑构件、钢结构3个产业化基地。“十三五”期间成功主持“建筑工程现场工业化建造集成平台与装备关键技术开发”等19个国家重点研发计划项目和课题，形成强大的科创矩阵。2019年作为唯一建筑企业荣获首届上海市知识产权创新奖。累计获中国土木工程领域工程建设项目科技创新最高荣誉“詹天佑奖”59项。每年科研支出占主营业务收入3%以上，2020年研发投入81亿元。

上海建工公司治理水平和股东回报获市场认可。自上市以来保持着稳定的高分红，分红率近五年来平均在40%以上，位列建筑国企前列。公司股票进入“上证380”指数样本股和港交所“沪股通”标的，纳入“MSCI中国指数”和“富时罗素全球股票指数”。在上市公司信息披露工作中获“A”类评价。荣获“全国厂务公开民主管理示范单位”称号。上海建工和旗下市政总院成功获首批“上海品牌”认证。党委书记、董事长徐征2018年荣获“上海市优秀企业家”称号，自2016年起连续五年入榜《哈佛商业评论》中文版“中国百佳CEO”，被《财富》（中文版）杂志评为“2021年中国最具影响力的50位商界领袖”。

上海建工努力成为国际一流的建筑全生命周期服务商。坚持“服务商、国家队、领跑者”三大发展目标，秉持“建筑，成就美好生活”的企业使命、“和谐为本、追求卓越”的核心价值观，推进科技创新战略、数字化转型战略、服务商转型战略，塑造卓越的“SCG”品牌，加快从“工程承包商”向“建筑服务商”转型升级。聚焦“三个引领”：全生命周期服务的数字引领、全国化资源配置的市场引领、全产业价值提升的服务引领。积极传承和弘扬执行力、诚信、工匠“三大文化基因”，塑造“工程师气质”、强化“国家队意识”、培育“服务商文化”，专注于提高发展质量、发展能级，在精耕专业与创新突破中打造行业最具科技创新能力和市场感召力的企业，加速实现“成为国际一流的建筑全生命周期服务商”发展愿景。

文化理念

定义

上海建工企业理念是企业运行中总的指导思想，用于指导企业的行为，是企业之“灵魂”。反映企业独特的人文环境和优良传统。

表述

和谐为本，追求卓越。

理由

第一，“和谐为本，追求卓越”理念具有统揽全局的深刻内涵。

“和谐”一词在党的十六大报告中共出现了六次，这说明随着社会的不断发展和进步，“和谐”将越来越成为当代社会人们的理想追求。“和谐”具有协调、平衡、秩序、协同、和合的意思。“和谐”强调多样性、丰富性，是指各类事物、各种因素的有机整合。

我们要把“和谐”提高到“为本”的高度，贯穿于企业方方面面的工作之中。因为“和谐”不仅仅是局限于人际关系，它是从处理各种制约企业生存和发展的基本关系入手，强调摆正和理顺企业内外占主导地位的各种关系，统一协调各种利益和价值，强调充分调动一切积极因素。因而，它能够从更深层次上来解决企业的经营和发展等一系列问题，从而最大限度地提升企业的综合竞争力。

“和谐为本，追求卓越”理念体现了新的历史条件下集团的企业目标、企业精神、企业价值观、企业道德、企业环境观等内容的基本要求，对培育和形成集团的具体工作理念提供了正确导向。

第二，“和谐为本，追求卓越”理念是对中国传统文化精髓的继承发扬，同时又体现了与时俱进的先进文化的要求。

中国传统道德强调“和为贵”，重视道德教化，重视个人对家庭、国家和民族的责任义务。中国传统文化中的“和”，标志着事物存在的最佳状态，体现了中华民族根本的价值取向和追求。“和为贵”是中华民族的最高信条。

“和谐为本，追求卓越”吸取了传统文化中积极因素。对内，倡导和谐融洽的人际关系；对外，强调了对业主讲究诚信融洽，对社会讲究人与环境的和谐相融，体现了企业的义利统一的价值观、道德观，体现了社会主义道德要求，是“以德治国”方略在企业文化核心层面的具体体现，对推进集团两个文明建设具有指导意义。

“和谐为本，追求卓越”理念本身具有较强的亲和力，易于为员工、业主、社会公众所认可和接受。

第三，“和谐为本，追求卓越”理念是对上海建工传统文化特色的总结归纳，反映了上海建工50年发展中企业独特的人文环境和优良传统。

长期来，我们作为国有大型建筑企业，“敢于打造中国之最”，承担了一系列国内外知名的标志性建筑。在生产经营过程中形成了顾大局，讲协作，坚持国家至上，集体为先的优良传统，形成了国有大型建筑企业所特有的正确处理人与物、个人与整体、企业与社会、生产与赢利等各种关系的基本处事原则。同时，我们不断转变观念、适应市场，做到稳健发展，避免大的波动。

可以说，“和谐为本，追求卓越”理念集中概括了贯穿企业50年来优秀文化传统最鲜明的特点。同时，它也融入了市场经济条件下企业理念创新成果，表达了企业正确处理勇于竞争、做大做强和规避风险、稳健经营的辩证关系，总结了企业正确把握改革、发展、稳定三者关系的新鲜经验，在集团内具有实践基础和操作空间。

第四，“和谐为本，追求卓越”理念反映了大集团发展的必备条件。

首先，“追求卓越”，强调了发挥主观能动性，与时俱进，敢于创新，敢于做前人没有做过的事，表达了集团对建筑业中龙头地位和世界知名建设集团的目标追求；

其次，提出了发挥大型建设集团整体优势的重要途径，就是有序竞争、共赢共存，也就是“和”，而不是你死我活，或者两败俱伤。这体现了集团内企业间共存共荣、互惠互利的发展观、竞争观。

内涵

互信互补、互惠互利、互助互爱、义利统一、共存共荣。

这20个字包含了对企业各方面工作的指导原则：

—— 企业发展以协调互补求和谐；

—— 对不同文化以兼容求和谐；

—— 对社会以服务求和谐；

—— 对业主以诚信求和谐；

—— 集团内部以互信互利求和谐；

—— 企业对员工以关爱求和谐；

—— 员工对企业以尽责求和谐；

—— 员工与员工以互助求和谐。

“和谐为本”是同“追求卓越”的目标紧密联系在一起的，两者是相辅相成的整体。“追求卓越”是上海建工的价值导向，是一个动态的目标追求，具体可以概括为以下四个方面：

—— 企业改革发展不断设置新的目标；

—— 企业综合实力不断创出新的水平；

—— 企业文化建设不断注入新的活力；

—— 企业品牌塑造不断达到新的境界。

“追求卓越” 作为企业的价值导向，它应该与时俱进，体现在集团具体规划之中，体现在各个具体岗位上。无论是做事、做人、做产品都要追求卓越，做到创新永无止境。

我们以“和谐为本，追求卓越”理念作为企业文化的核心，将为上海建工的发展创造出更广阔的空间。

股本结构

企业荣誉

2019年7月10日，《财富》中国500强排行榜发布，上海建工集团股份有限公司位列第55位。  

2019年9月1日，2019中国企业500强发布，上海建工集团股份有限公司位列第118位；   2019中国100大跨国公司榜单位列第84位。  

2019年11月20日，“2019长三角三省一市百强企业榜”发布，上海建工集团股份有限公司位列第20，2018年营业收入17054578万元。  

2020年7月27日，上海建工集团股份有限公司名列2020年的《财富》中国500强排行榜第51位。  

2020年8月10日，上海建工集团股份有限公司（SHANGHAI CONSTRUCTIONGROUP)名列2020年《财富》世界500强排行榜第423位。  

2020年12月25日，被国家卫生健康委等授予“无偿献血促进奖”。  

2021年7月，2021年《财富》中国500强排行榜，上海建工集团股份有限公司排名第49位。  

2021年9月25日，上海建工集团股份有限公司入选“2021中国企业500强”榜单，排名第103位。  

2021年10月，被授予“2021年上海市工人先锋号”称号。  

2022年1月28日，国家发展改革委等部门关于印发2021年（第28批）新认定及全部国家企业技术中心名单的通知显示：该企业技术中心具有国家企业技术中心资格。  

证券信息

证券代码：600170

证券简称：上海建工

公司名称：上海建工集团股份有限公司

公司英文名称：SHANGHAI CONSTRUCTION GROUP CO.,LTD

交易所：上海证券交易所

公司注册国家：中国

省份：上海证券交易所

城市：上海市

工商登记号：3100001005378

注册地址：上海市浦东新区福山路33号

办公地址：上海市虹口区东大名路666号

注册资本：71929.8万元

法人代表：徐征

总裁：杭迎伟

成立日期：1998-06-15

经营范围：各类建设工程的承包、设计、施工、咨询、及配套设备、材料、构件的生产、经营、销售；建筑技术开发与转让；机械设备租赁；房地产开发经营销售及咨询；城市基础设施的投资建设运营；实业投资；国内贸易(除专项规定外)。

所属板块：土木工程建筑业工业上海市全A

发行日期：1998-06-01

发行价格：6.67元

上市日期：1998-06-23

主承销商：申银万国证券股份有限公司

上市推荐人：申银万国证券股份有限公司华夏证券有限公司

审计机构：普华永道中天会计师事务所有限公司

经办会计师：肖峰、郑杰

法律顾问：上海市金茂凯德律师事务所