杭州人才网由杭州人才市场于2000年创办，并由杭州人才网络科技有限公司（杭州人才市场全资成立）负责日常管理、维护和运营，是从事招聘、求职、高级人才服务和人才人事政策宣传的专业人才网站。杭州人才网秉承“客户至上，诚信经营”之理念，以服务人才、服务企业为使命，坚持专业化、品牌化的发展战略，整合杭州市人才服务局、杭州人才市场的优势资源，历经十余年的专心运营和精心磨砺，已成为实效突出、品牌卓着、影响广泛的人才交流网络平台。

网站介绍

杭州人才网是由杭州人才市场全资成立，并由杭州人才网络科技有限公司负责日常管理、维护和运营，从事招聘、求职人才服务和人才人事政策宣传的招聘网站。杭州人才网每天有效招聘岗位10万个，人才库总量120万份，高级人才库3万份，日均页面浏览量达200万。

公司事件

1、2014年2月9日，杭州人才网（东新路155号）举办了马年新春后首场人才招聘会，截至下午两点，用人单位共接待登记了2485人次，有611人次达成了选人择业意向，分别比去年首场增长15.6%和9.3%。

2、全省首创的助残网络信息平台——杭州人才网“助残爱心岗位”信息平台已经启用，帮助杭州的残疾朋友能够通过网络方便地获得全面招聘信息。2013年6月份开始试运行，已先后有各类用人单位推出220余个助残爱心岗位，招聘总人数达2900余人。

3、杭州人才网频频被山寨。

网站优势

1、杭州人才网有着先进的技术支持和完善的客户服务体系，公司内部还设有销售部、技术部、人力资源部、网络推广部、品牌运营部及财务部等部门，能有效的、快速的为企业和个人提供全方位的人才信息，和招聘信息。

2、杭州人才网做到了从人才招聘的合理性角度出发，为委托招聘企业带来实实在在的人力资源招聘方面的帮助，以解决企业人才招聘面临的问题。务实的管理风格、简化的工作流程，提高了企业招聘效率，解决人力资源方面实际问题。

3、方便、快捷、低成本，网站内容丰富,复盖面广，针对性强。

网站方针

以诚信的态度，做立世的企业！

倡导以诚为本、以质取信的企业文化精神，把质量和信誉看作企业生存的命脉。

恪守人人满意、让用户放心的企业服务宗旨。

坚持与时俱进、勇于探索、追求完美、服务社会的企业目标。

网站理念

以人为本

市场竞争，归根结底是人才的竞争。企业要发展壮大，必须拥有一批德才兼备、英勇善战的管理、技术、业务人才和一支能吃苦耐劳、认真负责的员工队伍，要从各方面（工作、学习、生活环境）关心爱护他们，提供发展空间，以充分调动他们的积极性和创造性，使他们树立起“司兴我荣，司衰我耻，风雨同舟，利益共享”的思想，为公司的发展贡献自己的一份力量。

以优取胜

以优取胜要使全体员工牢固树立“用户至上，服务第一”“服务质量是企业的生命”的观念，实行全员、全过程的全面质量管理，以每个人的工作质量来保证服务质量，用优质服务去开拓市场占领市场，赢得广大消费者的信赖，去塑造优秀的品牌形象，使我们的服务在激烈的市场竞争中永远立于不败之地。

诚信拼搏

诚信是为人处世之本，也是企业的经营之道，只有诚信，才能使公司树立优良的企业形象，获得全体员工的信赖和社会各界的支持，营造良好的投资环境，使企业做强做大。我们公司从成立到现在，始终恪守“诚信”二字，对客户以诚相待、平等互利，力求做到双赢。企业有了良好的信誉，就能形成一股强大的向心力和凝聚力，使公司员工同心同德艰苦创业。

开拓创新

即要具有长远发展的战略眼光，不断开拓创新，不断研究创造出能满足广大消费者健快捷有效的新服务，用一流的品牌服务扩大市场的占有率，使卓悦成为中国最大的删评公司。

网站理念以人为本市场竞争，归根结底是人才的竞争。企业要发展壮大，必须拥有一批德才兼备、英勇善战的管理、技术、业务人才和一支能吃苦耐劳、认真负责的员工队伍，要从各方面（工作、学习、生活环境）关心爱护他们，提供发展空间，以充分调动他们的积极性和创造性，使他们树立起“司兴我荣，司衰我耻，风雨同舟，利益共享”的思想，为公司的发展贡献自己的一份力量。

以优取胜以优取胜要使全体员工牢固树立“用户至上，服务第一”“服务质量是企业的生命”的观念，实行全员、全过程的全面质量管理，以每个人的工作质量来保证服务质量，用优质服务去开拓市场占领市场，赢得广大消费者的信赖，去塑造优秀的品牌形象。诚信拼搏诚信是为人处世之本，也是企业的经营之道，只有诚信，才能使公司树立优良的企业形象，获得全体员工的信赖和社会各界的支持，营造良好的投资环境，使企业做强做大。力求做到双赢。

企业有了良好的信誉，就能形成一股强大的向心力和凝聚力，使公司员工同心同德艰苦创业。开拓创新即要具有长远发展的战略眼光，不断开拓创新，不断研究创造出能满足广大消费者的快捷有效新服务，用一流的品牌服务扩大市场的占有率，使卓悦成为中国最大的招聘公司。