厨房管理(管理类型)

厨房是餐饮企业的生产部门,其经营好坏直接关系到菜肴质量和餐饮成本。下面介绍了该管理学的基本定义,里面的人员科学配置,各个职务的职责分工,以及厨房的专业设计跟要求,还有对厨房内部的消防,跟卫生做出了要求。

人员配备

厨房中的人员配备就是通过适当而有效的选拔、培训和考评,把合适的人员安排到组织结构中所规定的各个岗位上去,以保证经营目标的顺利完成。

原则

1、根据厨房业务要求,寻找合适的人选。

2、用开发岗位竞争的方法来选择人才。

3、采用人才互补来加强岗位建设。

要求

(一)必须保证厨房生产流程的畅通

厨房的设计与布局必须保证厨房生产流程的畅通,避免厨房内的人流、物流的交叉和碰撞。

(二)以主厨房为中心进行设计与布局

有些饭店只有一个厨房,也有的饭店有多个厨房。

(三)厨房要尽可能靠近餐厅

中国菜的一大特色就是热菜热吃,厨房与餐厅如间隔距离太远,一会影响出菜的速度,二会影响菜点成品的质量,三会造成人力的浪费。

(四)厨房各作业点应安排紧凑

厨房和作业点之间都有一定的联系,设计布局时应将工作联系紧密的、合用一种设备或工序交叉的作业点排放在一起。对于各作业点内部的布局也应安排紧凑得当,使各作业点的工作人员都能便利地使用各种必需的设备和工具,而不必东奔西跑去寻找。

(五)设施、设备的布局要合理

厨房生产间噪声较大,如果机械设备布局不妥,就会加重厨房的噪声。设备的安放要便于使用,便于清洁,便于维修和保养。厨房的设施,必须要根据饭店的总体规划进行设计布局,有利于饭店实施高标准的卫生、安全、防火措施。

(六)要注重工作环境的设计与布局

厨房工作很辛苦,生产环境和生产条件的优劣都会直接影响到员工的工作情绪和工作量。要确切地说,会影响到产品的质量和生产效率。厨房环境因素有:温度、湿度、通风、照明、墙壁、天花板、地面强度、颜色、噪声以及工作空间的大小等等。舒适的工作环境、现代化的设施设备可减少厨房工作人员的体能消耗,还可提高员工的工作热情。

(七)要符合卫生和安全的要求

厨房设计不仅要选好恰当的地理位置,而且要从卫生和安全的角度来考虑。

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